Pourquoi les docteurs ont du mal à trouver du travail ?

Focus  Depuis les années 2000, les titulaires d’un doctorat ont plus de mal que les autres diplômés de l’enseignement supérieur à s’insérer dans le monde du travail. Le centre d’analyse stratégique explique pourquoi.

Il existe un problème français avec les docteurs. Bien que ceux-ci soient les représentants de l’aristocratie universitaire (ils sont titulaires d’un Bac +8), ils ont plus de mal à s’insérer professionnellement que les Bac +5. Ainsi, une étude du centre d’analyse stratégique qui vient de paraître précise ( c’est le nom de l’étude) « Les difficultés d’insertion professionnelle des docteurs ». Pour le CAS, le taux de chômage des docteurs est anormalement élevé avec un chiffre de 10 % en 2007 alors que les Bac +5 connaissent un taux de chômage de 7 %. Et les problèmes ne s’arrêtent pas là, ils sont moins bien payés.   Selon le CAS, le salaire des docteurs à Bac +8 est aussi plus faible que celui des Bac +5. Pourquoi en France un meilleur bagage académique est-il plombant ?

Les employeurs privilégient les profils d’ingénieurs

Tout d’abord, pointe le CAS, les docteurs sont faiblement insérés dans les entreprises privées. C’est dû, en grande partie, au fait d’un « sous-investissement en recherche et développement de ce secteur ». Ensuite, ces employeurs privilégient « les profils d’ingénieurs par rapport aux titulaires d’un doctorat ». Cela s’explique par « le poids des grandes écoles et la méconnaissance des universités par beaucoup d’employeurs », précise l’analyse du CAS.

Mais toutes les disciplines ne sont pas logées à la même enseigne. Si les titulaires d’un doctorat en chimie ont du mal à trouver du travail (16 % de chômage) tout comme, mais dans une moindre mesure, ceux de lettres avec 11 % de demandeurs d’emploi. A l’inverse, les docteurs en droit, économie et management tout comme ceux en mécanique, électronique, informatique, sciences de l’ingénieurs connaissent des taux de chômage très faible avec respectivement 8 et 6 % de demandeurs d’emploi.