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Pour passer de technicien à cadre, la formation accélère les choses

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Pour passer de technicien à cadre, la formation accélère les choses

Sans formation supplémentaire, il est toujours délicat, en France et surtout dans l’industrie, de passer de technicien à cadre. C’est toutefois possible. Mais cela prend (beaucoup) plus de temps. «[…]

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Coaching

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Un non cadre touche en moyenne 1541 euros bruts par mois

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Un non cadre touche en moyenne 1541 euros bruts par mois
© DR

Le salaire mensuel moyen d’un non-cadre s’est élevé, en 2014, à 1 541 euros brut par mois. C’est 1,25 % de plus qu’en 2013. C’est aussi 6,6 % de plus que le Smic selon une étude de Randstad. Les[…]

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Chiffre clé

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Le Big data embauchent peu mais cela ne va pas durer

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Le Big data embauchent peu mais cela ne va pas durer

La révolution Big data est en marche. Pour l’instant, les recrutements sont encore faibles. Mais toutes les branches de l’économie vont être touchées y compris l’industrie. Les salariés qui tireront[…]

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Compétences

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 | Marché de l’emploi

Les universités insèrent bien leurs diplômés mais les salaires ne suivent pas…

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Les universités insèrent bien leurs diplômés mais les salaires ne suivent pas…

Deux ans après l’obtention de leur Master, 9 diplômés d’université sur 10 ont un emploi. Ce sont souvent des CDI à temps plein et, en majorité, sous statut cadre. En revanche, côté salaires, il serait[…]

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Salaires

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Un site pour trouver l’entreprise qui vous correspond

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Un site pour trouver l’entreprise qui vous correspond
© DR

« Praditus » est un terme latin qui veut dire « être doué ». Et pour les fondateurs de la start-up française au nom latin, pour exercer son don, il faut être à la bonne place. Cette plateforme permet[…]

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Management

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Le nombre d’embauches va croitre de 1, 2 % en 2015

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Le nombre d’embauches va croitre de 1, 2 % en 2015
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456 300 entreprises recruteront cette année 1 739 300 personnes. C’est du moins ce qu’elles ont confié à Pôle emploi pour son enquête annuelle des besoins en main-d’œuvre. Bonne nouvelle pour 2015.[…]

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Jeunes diplômés

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Le pilote-énergie, le nouveau métier pour orchestrer le secteur énergétique

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Le pilote-énergie, le nouveau métier pour orchestrer le secteur énergétique
© DR

Vigdis Flaten est responsable des ressources humaines de GreenFlex. Cette société de services contribue et accélère les performances énergétiques et environnementales de ses entreprises-clientes. Elle[…]

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Compétences

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Data manager, data mining, effacement énergétique : les nouveaux métiers de l’énergie apparaissent

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Data manager, data mining, effacement énergétique : les nouveaux métiers de l’énergie apparaissent
© DR

Big Data, smart grids, energy box : bienvenue dans l’énergie 2.0. Pour répondre à une demande énergétique mondiale qui devrait doubler d’ici à 2050, les entreprises du secteur intègrent les nouvelles[…]

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Compétences

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Comment faire perdurer son entreprise

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Comment faire perdurer son entreprise
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Plus de 7 entreprises sur 10 créés au 1er semestre 2010 étaient encore actives 3 ans après. C’est mieux que la génération précédente. En 2009, seulement 66 % des entreprises créées en 2006 étaient[…]

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Compétences

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Les métiers qualifiés en forte hausse depuis 30 ans

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Les métiers qualifiés en forte hausse depuis 30 ans
© E. Grimault.

En 30 ans, l’emploi en France s’est surtout développé dans les métiers qualifiés, indique une étude de la Dares. Les autres sont victimes de l’automatisation des tâches pénibles et des[…]

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Compétences

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