Selon une étude du Gifas, les entreprises de l’aéronautique et du spatial peine, faute de candidats, à recruter des ingénieurs, techniciens… La situation devrait perdurer.
98 % votaient « oui » à Vénissieux en 2004. A Strasbourg, en 2010, 70 % des salariés votants ont accepté les sacrifices. Un plébiscite. Mais les salariés pouvaient-ils voter autrement face à ce que les syndicats ont appelé « chantage à l’emploi » ? Jacques Barthelemy, avocat-conseil en droit social rappelle les droits des salariés.
General Motors à Strasbourg, Continental à Toulouse, Bosch à Vénissieux. Tous les salariés de ces groupes ont eu à faire au même dilemme. Soit ils acceptaient une baisse de leurs salaires, soit ils verraient leur usine délocalisée. Dans un marché mondialisé, faut-il nécessairement revenir sur certains progrès sociaux pour gagner des parts de marché et donc garder nos emplois ? Première partie, à la veille de la trêve des confiseurs, d’une enquête en 5 volumes pour vous faire passer définitivement l’envie de reprendre de la dinde.
Plus de 500 postes ont été créés chaque jour en France depuis le mois de septembre. C'est le bilan de l'enquête exclusive menée par "L'Usine Nouvelle". Ce bon niveau d'offres indique un début de reprise. Suivez nos conseils pour faire partie des premiers recrutés.
Dans son article « Le blues des usines », le magazine Usine Nouvelle du 28 octobre explique pourquoi une forme de mélancolie gagne le secteur industriel.
EADS a toujours des difficultés pour son recrutement d'ingénieurs. En France, le consortium est très apprécié des jeunes diplômés, mais la réflexion se porte aujourd'hui à un niveau mondial.
Selon le syndicat de la profession, le Gifas, les investissements du secteur aéronautique vont augmenter de 11 % en 2010. 7 000 personnes ont été recrutées en 2009. Les embauches 2010 ne sont pas encore déterminées.
Environ 2 millions d’emplois industriels ont été détruits depuis 1980. Une étude de Bercy analyse les causes de ce phénomène. Il y apparaît que les échanges internationaux expliqueraient une large part de ce phénomène. Ce ne sont pas tant les pays à bas salaire qui concurrencent l’emploi domestique, que les échanges avec les pays développés.
Les données de la Dares montrent que le salaire mensuel de base a peu augmenté dans l’industrie au 2e trimestre. Rien d’étonnant à l’heure du chômage et de la modération des prix.
Le lieu de production des prochains modèles d'Airbus sont l'objet d'une négociation entre la France et l'Allemagne.
Laurent Geoffroy, DRH de Coca Cola Entreprise a répondu à nos questions. Il revient sur l’engagement de son entreprise en faveur de la formation en alternance. Loin d’être symbolique, la mesure, explique-t-il, est un investissement important.
Le salon JEC Composites ouvre ses portes mardi 24 mars pour trois jours à Paris, Porte de Versailles. L'occasion de dresser un état des lieux de la recherche sur ces matériaux plein d'avenir.
Les solutions pour financer sa formation continue à moindre coût, via des subventions mais aussi en choisissant l’Université. Enfin, nous revenons sur la question du retour sur investissement de la formation. Un moyen qui permet de maximaliser ses études.
