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Les salaires dans l'assurance, la banque et la finance

Carrière et salaire du courtier

 | par Laure Martin

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Le courtier débute généralement sa carrière en tant que salarié avant de voler de ses propres ailes et ouvrir son propre cabinet.

Le courtier peut faire carrière au sein de deux grands types de cabinets de courtage : ceux qui appartiennent à de grands groupes, souvent internationaux, qui peuvent subir des restructurations mais qui continuent d’embaucher. Ou les petits cabinets composés de trois ou quatre employés qui souffrent davantage d'une forte concurrence, en particulier dans les grandes métropoles. Cependant, les situations entre cabinets sont inégales selon les domaines de courtage.

Un courtier débute généralement sa carrière comme salarié dans un cabinet où il gère les contrats d’assurance. Puis selon ses compétences, il peut acquérir plus de responsabilités et se voir confier la gestion de nouveaux contrats, de nouveaux clients. C’est seulement après plusieurs années d’expérience que les meilleurs se lancent comme courtiers indépendants en rachetant un portefeuille de clients ou en créant leur propre cabinet de courtage. Mais le courtier peut également envisager de devenir commercial, c'est-à-dire de prospecter pour trouver de nouveaux clients au sein d'un cabinet de courtage ou en tant que directeur.
A savoir : le courtier en assurances a un statut de commerçant et doit être inscrit au Registre du commerce et des sociétés.

Salaire

Le salaire d'un courtier est variable, il est constitué de commissions sur les contrats vendus à ses clients. Chez le débutant, la rémunération globale annuelle va varier entre 28 000 et 35 000 euros.

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