Bien être au travail
Peut-on être heureux au travail ? Les salariés en doutent. Les consultants en management l’affirment. Pour accéder au bonheur en entreprise, une stratégie est à mettre en œuvre. Voici l’ensemble de nos articles pour vous faire accéder au bien-être au boulot. Si, si. C’est possible.
Bien être au travail
Newsletter n°132 - 20/10/11
Selon que tu sois puissant ou faible… Contrairement au discours ambiant, le système centralisé français ne lutte pas contre les inégalités géographiques. Tout au contraire. Newsletter n°132 - 20/10/11 Langue de VIP Selon que tu sois puissant ou faible… Contrairement au discours ambiant, le système[…]
C’est une interview comme tant d’autre avec un responsable de la marque employeur pas plus bête, ni plus méchant qu’un autre. Juste un peu naïf ou tout simplement dans l’air du temps. Notre homme explique qu’il va « recruter 60 % de personnes issus d’une école de commerce, 20 % d’une école[…]
Jusqu’où la bêtise de certains employeurs peut-elle aller ? C’est une question abyssale que le courrier électronique de Thomas (le nom a été changé) relance une fois de plus. Le jeune homme voulait travailler dans la communication d’une entreprise. Langue de VIP Jusqu’où la bêtise de certains[…]
La nouvelle étude « What’s working » du cabinet de conseils Mercer a de quoi surprendre. Si les salariés sont globalement plus confiants dans leur entreprise sur la manière de surmonter la crise, ils sont plus nombreux à vouloir la quitter. « 30 % des salariés français songent à quitter sérieusement[…]
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Les forums évoluent. De plus en plus d’entreprises souhaite développer des entretiens plus poussés avec les candidats. Ces sociétés veulent faire du forum un lieu de recrutement plus actif. Dans ce cas, elles réalisent des présélections sur le forum. L’entreprise ne réalisera pas des entretiens sur[…]
Paul Salen, député UMP, a déposé une proposition de loi le 19 août dernier pour autoriser le don de jours de RTT entre collègues. L’Usine Nouvelle du 22 septembre fait le point à travers le portrait d’une entreprise ayant déjà mis ce système en place. La proposition de loi du Député UMP Paul Salen[…]
C’est une étude dramatique dans ces conséquences. Selon le cabinet Mozart consulting, l’indice du bien-être au travail est de 0,77 tous secteurs confondus. Newsletter n°128 - 22/09/11 C’est une étude dramatique dans ces conséquences. Selon le cabinet Mozart consulting, l’indice du bien-être au[…]
Un brin macho, le monde de l’assurance. Car si 58,9 % de ses salariés sont des femmes, seuls 31, 9 % des cadres font partie de la gente féminine pour 27, 2 % de dirigeantes. Langue de VIP Un brin macho, le monde de l’assurance. Car si 58,9 % de ses salariés sont des femmes, seuls 31, 9 % des cadres[…]
Quelles sont les entreprises européennes les plus performantes en matière de lutte contre la discrimination ? L’agence de notation sociale Vigeo a délivré les résultats de son enquête aujourd’hui. Avec 4 entreprises dans le top 10, la France arrive en tête. On est les champions ! Le classement de[…]
Ce sont deux petites histoires. Mais elle en disent beaucoup sur les blocages de notre monde du travail... Langue de VIP Ce sont deux petites histoires. Mais elle en disent beaucoup sur les blocages de notre monde du travail. La première est un classique d’une entreprise semi-publique française. Un[…]
