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Marché de l’emploi

Vous trouverez ici la météo de l’emploi, qu’elle soit générale, sectorielle ou par entreprise. Pour savoir avant tout le monde qui recrute, quels profils sont recherchés. Prenez une longueur d’avance.

Ingénieur en efficacité énergétique : c’est quoi ce métier ?

par Laure Martin

Ingénieur en efficacité énergétique : c’est quoi ce métier ?

Face aux enjeux de compétitivité des entreprises, de réindustrialisation des territoires et dans un contexte de transformation digitale et de développement durable, l’Apec et le Campus d’enseignement[…]

Mots-clés :

Construction - BTP - Immobilier

 | Construction

J’ai été embauché à plus de 45 ans

par Coralie Donas

J’ai été embauché à plus de 45 ans
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Bruno Gaudens, 50 ans, est maître-compagnon chez NGE en Ile-de-France. Il est rentré dans l’entreprise alors qu’il était âgé de plus de 45 ans. Il nous raconte son parcours. Comment êtes-vous arrivé[…]

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Construction - BTP - Immobilier

 | Construction

 | Les métiers dans le BTP

« Nous embauchons beaucoup et l’âge n’est pas un critère »

par Coralie Donas

« Nous embauchons beaucoup et l’âge n’est pas un critère »
© ©yoshitaka - stock.adobe.com

L'entreprise de BTP NGE valorise l'emploi des séniors. Elle vient d'être récompensée par le label "45 +" créé par le Comité de bassin d'emploi Sud 94. Interview de Bruno Pavie, directeur des[…]

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Construction - BTP - Immobilier

 | Construction

2010-2020 : ce qui a changé dans les métiers du BTP

par Laure Martin

2010-2020 : ce qui a changé dans les métiers du BTP
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Le secteur de la construction a embrassé les changements digitaux et énergétiques de manière différée. Le processus est désormais enclenché et impacte les chantiers et les métiers du BTP. « Le BTP n’a[…]

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Construction - BTP - Immobilier

 | Construction

 | Les métiers dans le BTP

Quelle place pour les seniors dans les entreprises ?

par Laure Martin

Quelle place pour les seniors dans les entreprises ?

Avec le recul de l’âge de départ à la retraite, les seniors doivent faire leur place dans les entreprises. Si d’un point de vue macro, l’acceptation n’est pas encore 100 % de mise, des entreprises[…]

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Compétences

 | Actu RH

 | Diversité

Etudes d’ingénieur : revoir les algorithmes pour mieux identifier les cibles

par Laure Martin

Etudes d’ingénieur : revoir les algorithmes pour mieux identifier les cibles
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Les écoles d’ingénieurs ciblent-elles les jeunes lycéennes pour les encourager à poursuivre leurs études dans cette filière ? Ils sembleraient que oui. Mais les réseaux sociaux, avec leurs[…]

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Jeunes diplômés

 | Tous secteurs

 | Industrie

Une dose de discrimination positive pour doper l'emploi sénior ?

par Nathalie Perrier

Une dose de discrimination positive pour doper l'emploi sénior ?

L’Association nationale des directeurs des ressources humaines (ANDRH) a placé la rentrée sociale 2019/2020 sous le signe de l’emploi des seniors. Pour défendre l’emploi des plus âgés, l'ANDRH prône[…]

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Actu RH

 | Emploi

Le BTP et les TP peinent toujours à recruter

par Nathalie Perrier

Le BTP et les TP peinent toujours à recruter
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Le nombre d’offres d’emploi explose. Pourtant, le BTP et les TP manquent toujours de main d’œuvre et de nombreux métiers sont en tension. C’est un paradoxe. Le nombre d’offres d’emploi, tous secteurs[…]

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Construction

 | Les métiers dans le BTP

Ces métiers du futur les plus plébiscités

par Christine CATHIARD

Ces métiers du futur les plus plébiscités
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Une enquête de l’Apec dresse un panorama des besoins en compétences pour l’usine et le bâtiment du futur. Côté bâtiment, deux métiers émergent. BIM manager et ingénieur·e en efficacité énergétique,[…]

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Construction

 | Travailler dans le BTP

Les femmes ont leur place dans le secteur du bâtiment

par Laure Martin

Les femmes ont leur place dans le secteur du bâtiment

L’association Bâtir au féminin (BAF) à Montpellier, regroupe une quinzaine de femmes, cheffes d’entreprises, travaillant dans le bâtiment. L’association, qui a fêté ses dix ans l’année dernière, se[…]

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Construction - BTP - Immobilier

 | Construction

 | Travailler dans le BTP

Les entreprises qui recrutent

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