Société :
Né de la fusion de 5 intercommunalités (EPCI) du Bassin annécien [Communautés de communes du Pays de Fillière, du Pays d'Alby, de la Rive Gauche du Lac d'Annecy, de la Tournette et la Communauté de l'agglomération d'Annecy], le Grand Annecy se hisse au rang des plus grandes communautés d'agglomération françaises, avec :
- 34 communes dont 20 communes de moins de 2 000 habitants et une ville-centre de plus de 130 000 habitants.
- 206 835 habitants [2018-2019 : + 0,79%] [en population totale *].
- 93 000 emplois.
- Une superficie de 539 km².
- 93 conseillers siègent au Conseil communautaire, 24 en composent le Bureau (Le président, 15 vice-présidents et 8 conseillers communautaires délégués). 876 élus municipaux.
- 5 grandes missions : le développement économique et le tourisme, l'aménagement du territoire, la mobilité et les transports, l'environnement et les personnes âgées.
À l'échelle du département de la Haute-Savoie, le Grand Annecy va représenter : 12% de la superficie, 25% de la population
et 32% des emplois.
Poste :
La direction de l'Eau potable compte 116 agents répartis dans 4 services : L'administration, la distribution, la production et la surveillance.
Le Grand Annecy recrute pour son service distribution un Responsable du pôle réseau d'eau (H/F) à temps complet.
CATÉGORIE B
Missions principales :
Le responsable du pôle réseau pilote l'organisation d'un pôle de 33 agents. Il assure l’encadrement direct de 5 techniciens, en charge des secteurs suivants :
- le secteur entretien du réseau : recherche et réparations de fuites, entretien des différents organes du réseau, entretien et mesures sur PI
- le secteur nouveaux branchements (avis eau sur les permis de construire, devis, réalisation de la partie hydraulique des branchements)
- la chargée de la sectorisation du réseau (suivi des équipements de comptage, suivi des débits des secteurs)
- le secteur nord (équipe d'exploitation basée à Thorens-Glières)
- le secteur sud (équipe d'exploitation basée à Saint-Felix)
En collaboration avec les responsables de secteurs :
- il assure l'organisation et la cohésion des équipes, les échanges réguliers avec les 2 implantations nord et sud
il assure l'interface avec le pôle études/travaux/SIG, le secteur compteurs, le secteur achats/logistique et le service production
Affectation :
Direction Eau potable, service Distribution – Site de Vovray
Durée du travail :
- Temps complet (38 h et 18 jours RTT)
- Du lundi au vendredi : 7h50 -12h00 et 13h30 - 17h00
Contraintes particulières :
- Remplacer ponctuellement le chef de service distribution et/ou des responsables de secteurs.
- Interventions exceptionnelles de nuit ou le week-end.
Rémunération :
Traitement statutaire + régime indemnitaire + primes
Spécificités liées au poste :
- Astreinte de décision
- Mise à disposition d'un véhicule et d'un téléphone de service
- Autorisation de remiser son véhicule de service à domicile
Mode de recrutement :
Mutation, détachement, liste d'aptitude, à défaut recrutement direct
Prise de fonctions souhaitée le 1er avril 2020.
Lettre de motivation + CV détaillé à adresser à M. le Président, Direction des ressources humaines, avec mention obligatoire « Responsable du pôle réseau – 730 », avant le 13 mars 2020.
Profil :
Compétences et aptitudes requises :
Expérience exigée de l'exploitation d'un réseau d'eau potable
- Savoir faire en management d'équipes
- Connaissances : hydraulique, techniques et normes de construction des réseaux d'eau potable, démarches DT/DICT/ATU.
- Utilisation de l'outil de sectorisation et des outils bureautiques
- Rigueur et sens de l'organisation, esprit d'analyse et de synthèse
- Sens du service public, respect des personnes
- Autonomie et esprit d'initiative
- Capacité d'adaptation et à se former, capacité à rendre compte